在美国工作如何签证？
美国目前的工作签证，可以大体分为两类：第一类是永久性工作签证，包括“绿卡”、H1B和O1；第二类是临时性工作签证，即给那些来美国短期工作的外国人的签证。其中包括L1、J1、H2b以及其他一些比较专业的短期签证。 首先，对于中国人来说，获得美国永久性工作签证的第一步就是要成为美国的永久居民--“绿卡”持有人。那么什么是绿卡呢？简单地说，绿卡就是永久性签证，但是并不是由美国政府发给你的，而是由你所在的公司为你申请的“劳工证”(Labor Certification)。劳工证批准以后你就可以向美国移民局申请就业许可(Employment Authorization Document，简称EAD).有了这个文件，你在美国就是合法的移民了。虽然被称为绿卡，但实际上这张证件和真正的绿卡没有什么区别，除了不能用来出入境以外（你可以用别的签证），一切功能都和真正绿卡一样。当然，你也可以随时去换正式绿卡。但一般来说，很少有人这么做，因为正式的绿卡也没有实质性的作用，而每年还要交几百美元的费用，非常不划算。
至于怎样才能拿到劳工证，这就很难说了，不过有一点要说明的是：并不是所有的雇主都可以为他们的员工申请劳工证的，只有符合政府规定的特定条件的公司才有资格申请。 其次，对于那些已经拿到临时工作签证的人，如果要获得永久性工作签证的话，则必须找到能给你办劳工证的雇主才行。由于这些雇主本身并没有能力得到政府的批准，所以他们在聘用外国人之前都必须先向美国政府提出申请，等待批准结果。 这类工作签证一般都需要一定的专业背景才能申请到，而且竞争相当激烈。如果申请失败就会前功尽弃。因此建议准备申请此类签证的朋友们务必慎重行事，最好找有成功经验的专业人士帮助你们。
第三类工作签证主要是针对那些来美国短期工作的外国人的。根据他们所从事的职业不同，又可以分成不同的种类。下面我们就分别来看看每一类的特点以及申请条件是什么吧~
一 L1 L-1签证适用于跨国公司的外籍高级管理人员及技术人员入境。持L-1签证者可以在美国合法居留两年。其配偶可获得L-2非移民签证，子女可享受与当地公民同等的免费公立中小学教育，并可随同父母一起赴美。若是在美投资成立公司或继续担任管理职务，L-1签证持有者可获第三次延期，最长可达7年之久。若申请美国永久居民身份，则只需三年半左右的时间即可全家成为移民，享受美国的一切福利。 条件： 申请人必须是中国公司外派到美国公司任职的高级职员或者经理人，并且必须拥有中国公司3年以上股份或管理权;或者是被任命驻在美国的外务代表或者其他国际业务的经理人员。另外，还必须证明美国公司确实需要申请人去主持业务或者执行该授权书的内容；以及申请人在国内公司担任的职位必须在经理级以上等等一系列的条件……总之难度是比较大的哦！！ 所以各位想要申请这种签证的朋友千万要好好考虑清楚了，不要随便就签下来哦~~ 二 H1 B H1-B Visa is a non-immigrant working visa which allows foreign nationals to come and work in the United States for up to six years， with no restriction on changing employers during this time period. In fact， one advantage of an H1-B worker over another type of temporary visa such as an L-1 or O-1 is that he/she can change jobs if necessary without leaving his or her original status intact！ The catch here though is you have to be sponsored by your company——and not just any company will do. Companies who are interested in sponsoring their employees must meet certain criteria established by USCIS (United States Citizenship & Immigration Services)， including having sufficient employment opportunities to hire qualified workers from overseas， maintaining proper payroll records and being in good standing within the community at large等等.
The most common type of employer sponsorship comes